CMCコンサルタンツの記事一覧

女性取締役の話 今回は、今年の株主総会の大きな話題となる女性取締役のお話をいたします。 約1年前の2023年6月13日、政府（「すべての女性が輝く社会づくり本部」「男女共同参画推進本部」）は『女性活躍・男女共同参画の重点方針2023』いわゆる『女性版骨太の方針2023』を発表しました。 その中で、「社会全体で女性活躍の機運を醸成し、多様性を確保していくことは、男女ともに自らの個性と能力を最大限に発

国から認定されるホワイト企業（その２） 　前回は、国が認定するホワイト企業の制度として、若者向けのホワイト企業として厚生労働省が認定する「ユースエール制度」をご紹介致しました。 　また幣グループ税理士法人杉田会計アソシエイツのコラム「経営財務かわら版 第126号 令和6年1月号」でご紹介した女性の仕事と子育ての両立を支援・サポートしている「子育てサポート企業」を認定する「くるみん認定制度」や女性の

こちらのコラムでは、求人企業様や求職者様のお役に立てるような人材紹介に因んだ情報をご紹介させていただこうと思います。 　第1回は、国が認めた「ホワイト企業」制度のお話です。 国から「ホワイト企業」と認定される制度があるのをご存知ですか？ 　日本では少子高齢化の進展に伴い、15歳から64歳までの生産年齢人口の減少が続いていることは皆様ご承知のことと思います。 　このことは企業の採用活動にも大きな影響